２０２４年（令和６年）１２月２１日(土)忘年会が開催されました。
総勢２４名参加の規模で実施されお鍋を囲んでのひと時を楽しく過ごさせていただきました。

日夜ハンドルを握り安全運転をしているドライバーにとってはひと時の癒しの時間です。

さて、今年の世相を表す漢字は【金】でしたが、皆さんの漢字は何でしょうか？
今年１年もあっという間に過ぎた気がしますが充実した１年になったでしょうか？

まだ業務は残っていますので、無事故、無災害を目指して過信せずに気を抜かずに１２月２６日の最終営業日までしっかりと努めたいと思います。

２０２４年(令和６年)１２月２１日(土)全社員出席のもと12月度研修会が開催されました。
当社、自動車部門、荷役作業部門の全社員が一同に集まった定期合同研修会です。

社長より業績発表と会社運営についてお話をしていただき、次に若林専務より個別業績報告、事故関係、注意事項、業務連絡など多岐にわたる内容の説明をした後に質疑応答がありました。

特に最近は同業他社による鋼材輸送中の事故、トラブル関係のニュースが多いため、研修会でドラレコ映像を流し説明した際は全出席者が真剣に聞き入ってくれました。

また、国都交通省告示１２項目の安全教育(12月分３項目)を実施
　・事業用自動車を運転する場合の心構え３項目
　・事業用自動車の運行の安全を確保するために順守すべき基本的事項３項目
　・事業用自動車の構造上の特性

我々輸送業者にとって無事故、無災害を継続することは社会的信用の源になりますので引き続き安全運転、安全作業を全員一丸となって実行していくことを確認して閉会しました。

 

平成１６年（2004年）に初年度登録申請して以来４年に一度の更新認定
をしていただきこの度６回目の更新申請が認定されました。
併せて、ゴールドステッカーの使用が許可され2028年まで４年間の使用
も認められました。
社員一同これからも安全意識向上と安全運転、安全作業に対する法令順守、社内外研修会、勉強会で輸送の安全を追い求めてまいります。

 

２０２４年（令和６年）１０月５日（土）荷主様主催恒例のファミリーフェスティバルが開催されました。当初の天気予報では曇り時々雨でしたので心配していましたが、当日は快晴で雲ひとつなく絶好の日となり訪れた、社員、ご家族、関係者を中心に４５０名以上が参加して大賑わいとなりました。

松本尼崎市長の開会宣言に消防車も参加してＡＥＤ講習もあり、また、たこ焼き、焼きそば、焼き鳥などの屋台に加えてお子様コーナーもあり大歓声が響いていました。

今年も前年好評でした腕相撲大会があり社内力自慢が参加して３クラスに分かれた戦いがあり力のこもった試合を見てあちこちから声援が飛び大盛り上がりのイベントでした。

更にビンゴゲームとくじ引きでは番号が呼ばれるたびに大歓声が起きて当選者は豪華賞品を手に大喜びでした。

主催関係者の皆様のご尽力があっての開催となりましたので、改めましてお礼を申し上げます。

２０２４年(令和６年)９月２８日(土)全社員出席のもと９月度研修会が開催されました。
当社、自動車部門、荷役作業部門の全社員が一同に集まった定期合同研修会です。
社長より業績発表と会社運営についてお話をしていただき、次に担当より個別業績報告、事故関係、注意事項、業務連絡など多岐にわたる内容の説明をした後に質疑応答がありました。
特に最近は同業他社による鋼材輸送中の事故、トラブル関係のニュースが多いため、研修会でドラレコ映像を流し説明した際は全出席者が真剣に聞き入ってくれました。
無事故、無災害を継続することは社会的信用の源になりますので引き続き安全運転、安全作業を全員一丸となって実行していくことを確認して閉会しました。

 

２０２４年（令和６年）９月１４日(土)～１５日(日)の１泊２日で社員旅行を実施しました。

元日に発生した能登半島地震の応援で今年は北陸方面に決定し１８名の参加のもと実施されました。

日程的に福井県中心の観光旅行となりましたが、今年も９月中旬にしては真夏のような気温になり暑い中、福井県立恐竜博物館、やましろ温泉に宿泊、曹洞宗大本山永平寺参拝と全員元気に食べて・飲んで・観光と大いに楽しみました。

社員の皆様には日頃の労を労ってもらい明日の鋭気にと喜んでもらえたと思います。

今後も毎年社員旅行ができるように社業発展に社員一同全力で取り組んで参ります。

２０２４年(令和６年)３月２７日に尼崎商工会議所より感謝状を拝受しました。
尼崎商工会議所が進める次世代の産業人材育成事業の趣旨に賛同し協力をしたところによるものです。
子供たちの未来を応援するプロジェクトとして実施する「次世代の産業人材育成事業」の一助となることを祈っております。

２０２４年(令和６年)３月２３日(土)全社員出席のもと３月度研修会が開催されました。
昨年１２月１日付で自動車部門に荷役作業部門加わり新生日新自動車として最初の合同研修会となりました。
社長より業績発表と会社運営についてお話をしていただき、次に担当より個別業績報告、事故関係、注意事項、業務連絡など多岐にわたる内容の説明をした後に質疑応答がありました。
無事故、無災害を継続することは社会的信用の源になりますので引き続き安全運転、安全作業を全員一丸となって実行していくことを確認して閉会しました。

２０２４年（令和６年）２月２日(金)既報でお知らせしましたとおり、昨年「グリーン経営認証制度」で１０回目の更新の審査がありましたがこの度正式に登録証が送付されてまいりました。
２００６年(平成18年)に新規取得して以来２年に一度の更新審査を経て今回で１０回目の更新となりました。

当社は今後もこの認証制度を続けていく努力を致します。

２０２４年(令和６年)１月２２日(月)既報でお知らせしました「働きやすい職場認証制度２つ星」の登録証書が送付されてまいりました。
２０２１年(令和３年)１２月２３日(木)働きやすい職場認証制度「１つ星」を取得してから２年間が経過しましたのでこの度２つ星取得に申請をしていましたところ合格をいただきました。

当社は今後も最高位の「３つ星」目指して、安心、安全な職場作りを目指していきます。